Rechtsanwältin Annette Wahl
53721 Siegburg
Rechtstipps (2)
Reisen in Zeiten von Corona - und wie steht es mit Ihrem Gehalt in der Quarantäne?
Der Herbsturlaub kann derzeit teuer werden. Denn bei einer Rückkehr aus einem Corona-Risikogebiet steht oftmals das Gehalt und ggf. sogar der Arbeitsplatz in Frage. Vielfach besteht z.B. bei Arbeitgebern und Arbeitnehmern aktuell Unklarheit über eine Verpflichtung zur Quarantäne für Reiserückkehrer und wer die Kosten hierfür trägt. Nachfolgend möchten wir Ihnen einen kurzen Überblick über die aktuelle arbeitsrechtliche Situation geben: 1. Was gilt für private Urlaubsreisen ins Ausland? Eine Urlaubsreise ins Ausland ist seit dem 15. Juni grds. wieder möglich. Aufgrund der aktuell stark steigenden Infektionszahlen gibt es jedoch zahlreiche neue... weiterlesen
Keine sachgrundlose Befristung möglich, wenn mit demselben Arbeitgeber zuvor schon einmal ein Arbeitsverhältnis bestanden hat
Ein Beitrag von Annette S. Wahl, Fachanwältin für Arbeitsrecht, Siegburg. Nach § 14 Abs. 2 Satz 2 Teilzeitbefristungsgesetz (TzBfG) ist eine sachgrundlose Befristung nicht zulässig, wenn mit demselben Arbeitgeber bereits zuvor ein Arbeitsverhältnis bestanden hat. Nach der Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts (BAG), war eine sachgrundlosen Befristung jedoch möglich, wenn ein vorangegangenes Arbeitsverhältnis mehr als drei Jahre zurücklag. Diese Rechtsprechung des BAG hat das BVerfG in seinem Beschluss vom 06.06.2018 (Az. 1 BvL 7/14 u. 1 BvR 1375/14) nun für verfassungswidrig erklärt. Das BAG habe damit den klar erkennbaren Willen des Gesetzgebers... weiterlesen
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